„Rezultate excelente”
Succesul este cel care ne dă aripi fiecăruia dintre noi, cel care ne motivează să fim mai buni, mai atenți, mai productivi și mai performanți. Iar succesul individual este cu siguranță un garant al succesului organizațional. Atenția deosebită acordată angajaților ca oameni și ca profesioniști cu nevoi individuale și organizaționale specifice este cheia obținerii unor rezultate excelente în orice tip de organizație.
Strategiile de intervenție pentru creșterea productivității și a performanței au în atenție:
- învățarea și dezvoltarea profesională a angajaților;
- creșterea motivației și satisfacției angajaților la locul de muncă;
- productivitate crescută
Beneficii pentru angajator:
- strategii moderne și particularizate de învățare și dezvoltare personală și profesională a angajaților;
- diagnoza și analiza tipurilor de motivații ale angajaților;
- strategii particularizate de creștere a gradului de motivație și satisfacție a angajaților la locul de muncă;
- creșterea randamentului profesional.
Beneficii pentru angajați:
- plan specific și adaptat de dezvoltare personală și profesională;
- ridicarea nivelului motivațional și de performanță;
- productivitate, imagine de sine îmbogățită, stima de sine crescută, asertivitate;
- creșterea gradului de împlinire profesională.
Productivitatea și performanța sunt elemente cheie ale dezvoltării unui business pe termen lung, ce trebuie evaluate și cultivate permanent. Nimic nu este static, totul se transformă. Este foarte important însă ca schimbarea să fie evolutivă.
